Alle drei Inhaber unserer Firmengruppe sind offene Personen und permanent haben wir danach gestrebt, dass auch unser Führungsteam und sogar die Mitarbeiter ähnliche Lebensphilosophie haben, weil wir überzeugt sind, dass ein egoistisches und geschlossenes Verhalten nicht zu Erfolg führen kann. Eine Firma selbst kann keine Firmenphilosophie haben – das bestimmen die Akteure, welche in einer Firma tätig sind. Deswegen setzen wir in Vordergrund die Offenheit und eine großzügige Einstellung zu geben und zu nehmen voraus. Mit anderen Worten sind wir für eine ehrliche Kooperation auch in Rahmen von Firma mit allen Mitarbeitern und mit unseren Kunden und Lieferanten. Das bedeutet eine moralische und solidarische transversale Beziehung und ein partizipatives Management ist der einzige Weg für die Zukunft. Diese Philosophie betrachtet tief wissenschaftlich und auch pragmatisch der berühmte Visionär Jeremy Rifkin, welcher in seinem Buch „Die dritte industrielle Revolution – Die Zukunft der Wirtschaft nach dem Atomzeitalter“ sagt: „Die dritte industrielle Revolution wird sich im 21. Jahrhundert nicht weniger auswirken als die Erste im 19. Jahrhundert und die Zweie im 20. Jahrhundert. Wie die ersten beiden industriellen Revolutionen wird sie jeden Aspekt unserer Arbeitswelt und unseres Lebens fundamental verändern. Die konventionelle Von-oben-nach-unten-Organisation der Gesellschaft, die einen Großteil des wirtschaftlichen, gesellschaftlichen und politischen Lebens der auf fossilen Brennstoffen basierenden industriellen Revolutionen charakterisierte, wird in den heraufkommenden Ära grüner Industrie dezentralen und kollaborativen Beziehungen weichen. Wir befinden uns inmitten einer tiefgreifenden Veränderung der gesellschaftliche Strukturen, weg von hierarchischer, hin zu lateraler Macht.“